Comme je l’indiquais dans mon dernier billet, vos compétences prennent de la valeur sur vos profils Viadeo et Linkedin. Sur Linkedin, elles remplacent progressivement la rubrique « Spécialités » ...
Pour qu'un CV "classique" (papier ou électronique) sorte du lot, il doit contenir les bons "mots-clés" : les compétences qui caractérisent votre expertise professionnelle, les intitulés de ...
Ma rencontre avec rue de l'emploi Si l'arrivée des médias sociaux a constitué une vraie révolution dans la relation Recruteurs-Candidats, l'explosion du mobile (smartphones et tablettes) impacte ...
Suite à mon billet "10 façon de valoriser votre Marque Employeur en Vidéo", je poursuis mon investigation. Je vous parle souvent de la vidéo comme d'un extraordinaire outil pour présenter les ...
Chez Link Humans, l'entreprise que j'ai créée avec Laurent Brouat, nous adorons innover ! C'est notre marque de fabrique : nous innovons dans le Conseil que nous apportons à nos clients pour les ...
Le nouveau classement ebuzzing des meilleurs blogs emploi est sorti et Job 2.0 est toujours 3ème !!! :) Mode(s) d'emploi http://www.blog-emploi.com/ Mode(s) d'emploi, des infos pertinentes et ...
Ma rencontre avec Broadbean J'ai rencontré Ronan Margottin lors de #TruParis le 9 février dernier. Quand je lui ai demandé ce que faisait exactement Broadbean, il m'a répondu : "c'est un mix de ...
Le Recrutement via les médias sociaux est en plein boom et les grandes sociétés françaises comme Danone, la Société Générale, Orange, BNP-Paribas, Altran, Accor, L'Oréal, mais aussi les entités ...
Ma rencontre avec Pealk J'ai rencontré Nicolas Lemonnier (à gauche sur la photo) à l'occasion de la Non-Conférence #TruParis que nous avons organisé avec mon associé Laurent Brouat le 9 février ...
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